Le 17 juin 2015, les syndicats LCGB et OGBL ont, pour l’ensemble des salariés, signé une nouvelle convention collective de travail avec la direction de la Brasserie Simon.
Le renouvellement de la convention collective de travail prévoit :
- Une augmentation de la prime de présence de 85 €/mois :
- à partir du 01.01.2015 elle sera de 110 €/mois.
- à partir du 01.01.2016 elle sera de 120 €/mois.
- à partir du 01.01.2017 elle sera de 140 €/mois. - Une prime de présence annuelle supplémentaire correspondant au montant mensuel total de la prime de présence mensuelle. Cette prime sera réduite au prorata des absences durant toute l’année.
- Un pécule de vacances de 400 € payable en juin.Une allocation dite « treizième mois » correspondant au total d’un mois de salaire si le salarié n’a jamais été malade. Elle sera diminuée au prorata des heures d’absence de maladie cumulées sur l’année.
La convention collective de travail a été renouvelée pour une durée de 3 ans, à savoir du 1er janvier 2015 au 31 décembre 2017.
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