A partir du 11 mai 2020, les dispositions gouvernementales suivantes prennent fin : la possibilité d’une augmentation du temps de travail à 12 heures par jour et 60 heures par semaine ; le droit de l’employeur de refuser du congé ou d’annuler du congé accordé pour les secteurs jusqu’ici déclarés comme essentiels pour les intérêts vitauxLire plus