Le 27 mars 2020, le gouvernement a annoncé d’autres mesures quant à l’organisation du travail, dont notamment le fait que les entreprises pourront désormais demander une extension de la durée du travail journalier à 12 heures (60 heures hebdomadaires) sous condition d’un avis favorable de la délégation du personnel ou l’accord des 2 organisations syndicales représentatives. Cette mesure se limite aux entreprises dont le fonctionnement est essentiel.
Le contrat de travail « CDD-Étudiants » pourra désormais passer de 15 heures à 40 heures par semaine.
En outre, le gouvernement protège les locataires contre l’expulsion pour dettes de loyer en raison de la crise sanitaire actuelle.